AI Gender Gap: solo il 29% della forza lavoro è femminile
AI Gender Gap: l’intelligenza artificiale è il futuro, ma le donne sono ancora troppo poche: solo il 29% fa parte della forza lavoro AI. Le soluzioni secondo le esperte dell’AI…
Grins, il progetto per ridurre il gap tra ricerca e mondo delle imprese
Bergamo. Ridurre la distanza tra il mondo accademico e quello socio-economico, interagendo col sistema e mettendo a disposizione della società i risultati della ricerca. È il fine ultimo del progetto…
Donne e lavoro a Lucca: “Anche le imprenditrici sono vittime di gender gap”
“Le donne imprenditrici a Lucca stanno dimostrando una grande resilienza, ma è fondamentale abbattere barriere enormi come l’accesso al credito” afferma Paola d’Agostino. In provincia sono 9.076 le imprese femminili,…
Competenze cybersecurity: colmare il gap con upskilling e reskilling
Le preoccupazioni riguardanti l’impatto dei processi di trasformazione tecnologica rispetto al mercato del lavoro non sono cosa nuova. Il corrente processo di digitalizzazione ed automazione di un crescente numero di…
Servizi finanziari: aumenta la presenza di donne in ruoli di leadership, gender pay gap inferiore alla media europea (12% vs 15%)
L’Italia con il 43,1% di donne è seconda soltanto a Francia (47,9%) e Spagna (45,1%) per quanto attiene alla rappresentanza femminile nei CdA delle società quotate che operano nel settore…
Gap di competenze in Italia: una sfida per il mondo del lavoro
Le competenze degli adulti italiani sono sotto la media OCSE. Secondo l’indagine OCSE-PIAAC, gli adulti italiani tra i 16 e i 65 anni registrano livelli inferiori alla media internazionale in…
Prestiti: alle donne solo il 20%! Il gender gap nel credito è ancora un ostacolo?
Il gender gap nel mercato del credito continua a essere una barriera per l’indipendenza economica delle donne. Secondo l’analisi della FABI, meno del 20% del totale dei prestiti erogati alle…
Donne e lavoro, il “gap” con gli uomini resiste
Le donne sono più brave negli studi, si laureano di più, prendono voti più alti, ma hanno molte più difficoltà degli uomini a entrare nel mercato del lavoro, inoltre a…
crescita in atto, ma il gap di genere rallenta il cambiamento
Imprenditoria femminile, la strada è ancora tutta in salita. Se da un lato aumentano le imprenditrici che accolgono la sfida di guidare un’azienda, dall’altro resta ancora alto il gap salariale…
8 marzo, Conflavoro: “Imprese femminili valgono 240 miliardi, ma gender gap resta elevato” – Economia e Finanza
(Teleborsa) – “Sono 1,3 milioni le imprese femminili in Italia, pari al 22,2% del totale, e danno lavoro a 4,7 milioni di persone generando un fatturato tra i 200 e…
Festa della donna, Conflavoro: il gender gap resta elevato anche se le imprese rosa valgono 240 miliardi
di Francesco Di Frischia Alla vigilia della Festa della donna, i vertici di Conflavoro fanno un bilancio delle aziende in Italia «Sono 1,3 milioni le imprese femminili in Italia, pari…
Smart building: oltre 200 mila posti di lavoro, ma gap di competenze green
Gli smart building in Italia generano attualmente 174 miliardi di euro di fatturato e 38 miliardi di euro di valore aggiunto, occupando 515 mila addetti e con la possibilità di…
Gender gap in Italia: l’ultimo report INPS
L’INPS segnala come nel 2023 il tasso di occupazione femminile in Italia si è attestato al 52,5%, una percentuale ancora contenuta che evidenzia le criticità del paese in merito al…
Hôm nay, Gặp nhau cuối tuần 2025 lên sóng VTV
Ra đời vào đầu những năm 2000, Gặp nhau cuối tuần từng là chương trình hài kịch được yêu thích bậc nhất, để lại dấu ấn sâu đậm trong lòng…
Chen, Bitget: «Gender gap ancora enorme nel Web3»
Donne e Web3 sono un binomio eccezionalmente raro. Ottenere capitali per una Startup tech è già complesso, ma per le imprenditrici lo è ancora di più. Tra il 2022 e…
Imprese, crescono startup innovative e gender gap
A fine 2024 sono state 12.123 le startup innovative iscritte nell’apposito Registro delle imprese, +111% sul 2016, mentre gli investimenti sono saliti nel corso dell’anno a 1,5 miliardi di euro,…
Il sostegno è pensato per incoraggiare le aziende a ridurre il gender pay gap diventando un esempio di leadership e di impegno per la parità
Iodonna.it | 12 feb 2025 Dopo il riscontro ottenuto l’anno scorso, il Dipartimento per le Pari Opportunità della Presidenza del Consiglio dei Ministri insieme a…
